Consultant(e) Senior en Revenue Management

Revbell recrute son·sa prochain·e consultant·e en Revenue Management & Pricing. Rejoignez une équipe experte en Revenue Management Intelligence, maîtrisant tous les secteurs et aspects du RM.

Consultant(e) Senior en Revenue Management

Revbell est un cabinet de conseil en revenue management, discipline consistant à adapter l’offre et la demande, en vendant au bon prix, à la bonne personne et au bon moment, pour maximiser son revenu. En plus de notre activité d’expertise conseil dans plus de 25 secteurs différents (hôtellerie, aérien, musées, parcs d’attraction, croisières…), nous commercialisons notre plateforme Revbell, une solution intelligente et innovante pour accompagner nos clients dans cette optimisation des revenus. 

Vous êtes passionné(e) par la data, la stratégie tarifaire et l’optimisation du chiffre d’affaires ? Vous souhaitez intervenir au cœur des enjeux business de vos clients ?
Nous recherchons chez Revbell un(e) Consultant(e) Senior en Revenue Management pour accompagner la croissance de nos activités et délivrer un impact concret chez nos clients.

Votre rôle : un impact direct sur la performance

En tant que Consultant Senior, vous êtes un véritable partenaire stratégique et opérationnel pour vos clients. Vous intervenez à la fois dans l’action et dans la réflexion, avec un objectif clair : maximiser leur revenu et leur performance à travers des missions de diagnostic, d’insourcing ou d’outsourcing.

Vos missions

  • Pilotage opérationnel, conseil & formation

Prendre en main un portefeuille clients et piloter leur stratégie de Revenue Management

Optimiser les prix, les canaux de distribution et les inventaires

Intervenir directement au sein des équipes clients

Animations de formations en Revenue Management

  • Analyse & data

Exploiter la donnée pour produire des analyses à forte valeur ajoutée (Yield, Pricing, Revenue Integrity)

Identifier des opportunités de croissance et en mesurer les impacts

Transformer la data en recommandations concrètes

  • Stratégie & recommandations

Définir et déployer des plans d’actions pour maximiser le chiffre d’affaires

Construire des grilles tarifaires performantes

Accompagner les clients dans leurs décisions stratégiques

  • Projets & transformation

Intervenir sur des projets d’implémentation de systèmes RM (AMO)

Concevoir des feuilles de route data-driven

Contribuer à des projets innovants en interne et chez nos clients

  • Outils & innovation

Développer des outils d’aide à la décision (Excel, BI…)

Améliorer les méthodes et participer à l’innovation des offres

  • Développement business

Participer à la construction des offres commerciales

Contribuer à la croissance du cabinet

Participer à l’évolution du RMS Revbell

Participer aux contenus marketings (articles, webinar, Revenue Makers Day)

Secteurs d’intervention

Vous serez amenés à intervenir dans divers secteurs d’activité dans lesquels le Revenue Management est plus ou moins développé :

  • Hôtellerie & Hébergement: chaînes hôtelières, hôtels indépendants, hôtellerie de plein air, locations saisonnières
  • Transport & Mobilité: aérien, ferroviaire, location de véhicules)
  • Billetterie: parcs, spectacles, sport professionnel
  • Nautique : croisières, locations de bâteaux

Votre profil

  • Compétences techniques

Maîtrise des concepts fondamentaux du revenue management

Expérience avec des outils RMS et compréhension des environnements techniques

Bonne compréhension des enjeux financiers et capacité à modéliser des business cases

Culture data : Excel avancé, outils BI (Power BI, Tableau) ; connaissance de SQL ou Python est un plus.

  • Soft skills

Excellent sens relationnel : aisance naturelle avec des interlocuteurs de tout niveau, de l’opérationnel aux directions (CODIR, COMEX)

Rigueur analytique et orientation résultats : vous aimez mesurer l’impact de votre travail

Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle dans un environnement exigeant et stimulant

Curiosité intellectuelle et goût prononcé pour l’innovation et les nouvelles approches

Leadership collaboratif : vous savez embarquer une équipe sans perdre en bienveillance

  • Langues & mobilité

Français courant (langue de travail principale)

Anglais professionnel (oral et écrit) indispensable

Déplacements potentiels en France et ponctuellement à l’étranger selon les missions.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Des missions variées & à fort impact : vous agissez directement sur la performance de vos clients.
  • Un environnement data-driven : la donnée est au cœur de chaque décision.
  • Une forte exposition : autonomie, responsabilités et relation client directe.
  • Une culture d’innovation : outils, méthodes, projets… vous contribuez activement.
  • Une équipe engagée : collaborative, exigeante et bienveillante.

Poste en CDI à pourvoir immédiatement à Paris – Gare de l’Est

  • Rémunération en fonction du profil 
  • Fonctionnement de présence hybride

Prêt(e) à faire parler la data et à générer de la valeur ?

Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de la performance de nos clients !

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